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                人社部:充分利用好互◥聯網大平臺精準服務就業

                2017-06-22 16:51 來源: 新華社
                【字體: 打印

                新華社杭州6月22日電(記者 嶽德亮)人力資源社會保障部負責人22日在 去圣都杭州表示,要適應新成長勞動力的特點,充分利用好互聯網大】平臺來開展更為精準的網上↓就業服務。

                網上求職和shè出了六個能量球招聘是促進人力資源市場供需雙方充分對接的重要手段,是勞動者特別是大學生求職的重要渠道。當前我⌒ 國就業總量壓力持續存在,結構性矛盾日益突■出,每年新成長勞動力達到1500萬人,2017年高校畢業≡生超過795萬人。

                在22日召就此結束開的全國“互聯網+人社”推→進座談會上,人力資源社會保障部部長尹蔚民說,現在@的年輕人衣食住行服務都習慣運用手機、網絡來解々決,傳統的騾馬大會式雷電直接劈在的招聘成本高、效率低,對他們越來♀越沒有吸引力。我們要□促進就業,就要積極︻開展網上招聘,運用網站、手∮機等多種渠道,在更大範圍內發布招聘信息,幫助求職者隨時隨地查詢到崗位信息,實現招聘信息的有效推送、便捷獲取。

                尹蔚民表鐺示,隨著技』術的發展,從“互聯網+”的角度看,網上職介還可以有更大的拓展空間。一方面,我們可以通過大數據技術,歸集個人的教育程∮度、技能水平、求職意向等一拳轟出,形成個人的電子早殺是殺檔案袋;另一方面,我們可以歸集企業的用工記錄、社保繳納情況、勞動保護狀況等,形成企業的電子檔案袋。

                “有了這兩個電子檔案袋,我們就能夠更為精準地對供需一道七彩光芒把小唯包了起來進行匹配,從而降低職業介紹的交易成原本躺在懷里本,提升人崗匹配的效↙率。”尹蔚民說。

                【我要糾錯】 責任編輯:王洋
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